Le recrutement assuré
poste toujours occupé
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recrutement ultra sécurisé
audit initial, évaluation du marché potentiel, test RH, contrôle de référence, suivi d'intégration
accompagnement continu
sans limite de temps
pour s'assurer que tout va bien
puis une fois par trimestre
un suivi individuel, avec le talent accompagné
pendant la période d'essai, point mensuel
accompagnement dans toutes les étapes
de l'évolution du talent recruté au sein de votre structure
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veille continue
sur le risque d'instabilité du collaborateur
un service RH
et de GPEC
pour le suivi des profils accompagnés
entretien individuel
un accompagnement disponible sur simple demande pour vous assister sur ce volet
Facturation sur 60 mois
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Exclu Cetelem: Forfait initial (1000 euros HT) OFFERT dans le cadre du Partenariat CETELEM
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200 à 300 euros HT par mois (selon profil) pendant 36 mois
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Exclu Cetelem:
Remise de 30% entre le 37ème et le 48ème mois
Remise de 40% entre le 49 ème et le 60ème mois -
En cas de départ au cours des 60 mois la facturation s'arrête et reprend au remplacement.
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Au terme des 60 premiers mois, décidez de la poursuite de l'accompagnement avec une remise de 50% ou de la fin de l'accompagnement.
Avantages
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Economisez entre 4.500 et 10.000 € à l'embauche
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Réduisez votre turn-over de 15 à 30%
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Anticipez les départs
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0 poste vacant
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Chouchoutez vos collaborateurs avec un service de coaching carrière continu